1. 【初回限定】経営の「痛み」を解決する、45分間の戦略個別相談(無料)

まずは、あなたのサロンが抱える「月商100万円の壁」や「現場の属人化」の正体を突き止めます。

  • 内容: ZOOMによるオンライン面談
  • アドバイス内容: 「要因分析図」や「パレート図」の視点から、45分であなたのサロンの最短解決策を提示します。
  • 費用: 無料
  • 予約方法: LINE登録後調整します。


2. 課題解決に向けた「4つの伴走支援コース」

相談内容に基づき、あなたのステージに最適な「現場直結型コンサルティング」を提案いたします。単なるアドバイスではなく、自走する組織を作るための「仕組み」を構築します。

① 店舗オープン支援サポート

  • 対象: これから初めての店舗を持つ方へ。
  • 内容: コンセプト設計(二軸マップ活用)から、黒字化までのロードマップ作成。

② トリミングサロン・収益改善コンサルティング

  • 対象: すでに運営中で、売上やリピート率に悩むオーナー様へ。
  • 内容: メニュー選別、高単価化、顧客統計データに基づいた戦略的経営。

③ チームビルディング・スタッフ研修

  • 対象: オーナー不在でも店が回る仕組みを作りたい方へ。
  • 内容: 接客フローチャートの作成、自律型スタッフの育成マニュアル導入。

④ 多店舗展開・リニューアル戦略

  • 対象: 2店舗目以降を目指す方、または既存店の再構築(V字回復)を狙う方へ。
  • 内容: 私自身の「3店舗・年商3,500万」を支えた多店舗管理システムの導入。 

 

① 店舗オープン支援サポート

〜現役オーナーが教える「失敗しない」ためのサロン経営設計〜

株式会社Rimstone.Co. 代表取締役である現役トリマーの福原が、リアルな経験に基づき、あなたの開業を全方位からバックアップします。

個人事業主として8年、法人化して1年。その過程で得た「成功の法則」と、現場でしか分からない「苦い失敗」の全てを公開します。

  • リアルな実績: 100万円の損失を出した苦い失敗談から、専門家に相談して300万円の利益を生み出した成功体験まで。机上の空論ではない、現場に即したアドバイスを行います。

「最初から正解を選びたい」 そんなあなたの想いに、現役経営者の視点で寄り添い、今の悩みを最短で解決へ導きます。 

② トリミングサロン・経営改善コンサルティング

〜「技術」を「利益」に変える、サロン経営の本質と真理〜

「売上が伸び悩んでいるが、何から手をつけていいか分からない」 「毎日忙しいのに、手元にお金が残らない」

そんな現場の悩みは、社労士や税理士などの「数字や書類の専門家」だけでは解決できません。なぜなら、彼らはトリミングサロンの現場を知らないからです。

本コースでは、3店舗を経営する現役オーナーの視点から、サロン経営の「本質」と「真理」に基づいた具体的な立て直しを行います。

  • 専門家以外の「現場のプロ」に相談する価値: 集客の仕組み、スタッフの教育、客単価アップのタイミングなど、トリミング業界特有の「売上の出し方」を直接伝授します。

「経営の歪みは、早ければ早いほど低コストで修正可能です」 手遅れになる前に、現場を知り尽くした経営パートナーとして、あなたのサロンを再建へと導きます。


③ 店舗・スタッフ研修

〜技術の前に「人間力」を。自律して動くスタッフを育てる本質研修〜

サロンの成長を止める最大の要因は、スタッフの技術不足ではなく「意識のズレ」です。 オーナーの想いが伝わらない、スタッフが受け身でしか動かない…。そんな悩みを解決するために、現役経営者の視点から、スタッフの心に火をつける研修を行います。

単なる接客マニュアルの伝達ではなく、「社会の常識」「働く意味」「これからの時代を生き抜く力」について、本質的な対話を行います。

  • 研修の柱となる「本質的テーマ」:
    • 今の世の中の現状と未来:変化の激しい時代に、トリマーとして、一人の人間としてどう価値を高めるべきか。
    • 働くこと、生きること:仕事を通じてどのような人生を描くのか。「やらされる仕事」から「自ら成し遂げる仕事」へのマインド転換。
    • 社会人としての真理:感謝を対価に変える仕組みや、プロフェッショナルとしての立ち振る舞い。

「スタッフが変われば、オーナーの自由が生まれます」 技術者として、そして一人の人間として自立したスタッフを育成し、オーナーがいなくても最高の結果を出し続けるチーム作りをサポートします。


 ④店舗展開・リニューアルオープン戦略

〜「勢い」ではなく「仕組み」で勝つ。永続する多店舗経営の設計図〜

店舗を増やすこと自体は、実はそれほど難しくありません。しかし、勢いに任せて出店し、管理が追いつかずに1〜2年で撤退、あるいは会社全体が傾いてしまうケースを私は数多く見てきました。

「2店舗目の壁」を突破し、安定して店舗を展開し続けるには、オーナーの感覚を卒業し、**「経営の仕組み化」**という土台が必要です。

  • 失敗しないための「事前相談」の価値: 私自身の3店舗展開・年商3,500万円の経験に基づき、「出店しても良いタイミングか」「今の組織で2号店が回るか」を厳密に診断します。

「撤退のリスクを最小限にし、成功の確率を最大限に高める」 拡大の喜びが、後に経営の重荷にならないために。出店を決める前に、まずは実戦経験豊富な私にその設計図を見せてください。


福原章弘の経歴

 
2025年 現在43歳。愛知県豊川市在住。
地元の私立高校を卒業後、トリマーの専門学校に進学。
卒業後、地元のトリミングサロンで8年間勤務し、技術を習得。

その後、大手ペットサロンへ転職し、全国各地の店舗を転々としながら多様なトリミング技術とサロン運営に関する知識を深める。

子供の誕生を機に地元に戻り、トリミングサロンの店長としてマネジメント経験を積む。

独立後は個人事業主として8年間トリミングサロンを経営。
初年度から売上700万円超を達成し、2年目には1000万円を突破
その後も毎年右肩上がりに業績を伸ばし、法人成り後は売上3500万円を達成。
現在はトリミングサロン2店舗とエステサロン1店舗の経営を手掛けている。 


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